経理の課題を解決するためのブログ「経理パレット」

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人事・労務

人事・労務

経理担当者が突然退職する前におさえておくべきポイント

2020/7/1  

企業の経理担当者。 会社にとって経理は重要なポジションであり、辞められると困る場合もめずらしくありません。 そもそもその退職時期など、誰にもわかりません。 ほとんどの人は月給制や日給制だと思うので、そ ...

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経理担当者の人事評価モデルってどんなものなのか?

2019/11/29  

あなたは経理担当者でしょうか? バックオフィスでも代表格の経理担当者たち。 この人たちの人事評価はどうなっているのか? 不思議に思ったことはありませんか? 「業務の難易度」? 「抱えている仕事の多さ」 ...

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バックオフィスのクラウド化が進まないワケ

2019/11/5  

バックオフィス業務とは 企業であれば、営業活動が増加するにつれてより煩雑になってくるのが、事務作業や管理に関わるバックオフィス業務です。 バックオフィスとは企業の間接部門。 人事部や経理部、法務部など ...

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バックオフィスこそ「在宅ワーカー」を雇用せよ!

2019/11/5  

「子育て中」の方や「家で仕事をしたい」という方向けに、近年は「在宅ワーク」というスタイルで働く人が増えています。 また、在宅ワークを通してお金を稼ぐ人を「在宅ワーカー」と呼んだりもします。 在宅ワーカ ...

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IT時代に知っておきたい経理キャリアプラン

2019/11/5  

今までの経理マンとして必要な知識の常識と言えば・・・。 週次、月次、年次業務が出来て、会計のことがわかり、給与計算のことが理解できて、売買などによって、商品の所有権が移転していく流れ、いわゆる「商流」 ...

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デキる経理マンはどこにいる? 

2019/11/5  

バックオフィスで、専門的知識も要り、なおかつ経理がいなければ会社は成り立たちません。 ですが、経理部はコストセンターなので、収益を一切生み出しません。 経費垂れ流しの赤字部署です。 それ以上に営業がい ...

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